眼镜培训学校有利于建立现代化行业管理制度：建立现眼镜行业管理制度是当今中国眼镜行业发展的目标。在行业企业文化尚处于形成之中，现代企业管理制度有待逐步建立，而员工教育培训则是建立现代企业管理制度所不可或缺的。员工教育培训使企业员工对现代企业的管理制度有了系统的认识，有力于企业管理的规范化、现代化和高效率。

眼镜培训学校有利于提高员工的思想认识和技术水平，是行业实施人才战略的根本体现。

21世纪各国的竞争归根结底是人才的竞争，对于发展中的企业来讲同样如此。企业要想在短时间内取得人力资源方面的长足进步，一方面是广招贤良，建立良好的团队，另一方面则是要对员工运用先进的理论和技术教育培训。通过培训，将行业的经营理念、宗旨以及先进的技术有效传递给员工，提升其素质，使之思想认识上先进，业务水平上提高，进而增强企业的竞争力，使企业在激烈的市场竞争中立于不败之地。

眼镜培训学校是建设学习型企业的需要：现今的社会是一个学习型社会，作为整个社会的有机组成部分，企业不论是从自身发展还是从推动整个社会进步来讲都要努力建设成为学习型的企业。建设学习型企业的着手点就是进行员工的教育培训，让员工通过学习在提高思想水平和业务能力的同时，逐步养成爱学习的习惯，“苟日新，日日新”，让员工终生接受教育，终生学习，为建设学习型社会做出自己的贡献。

眼镜培训学校有助于行业员工团队精神的培养，增强员工的凝聚力和向心力：由于各种原因，我国的企业都曾经不同程度地忽视员工团队精神的培养，导致企业的发展受到影响。现如今，先进的企业管理者都已认识到了这一问题，并通过开展各种活动培养员工的团队精神。眼镜培训学校就是培养员工团队精神的重要手段。通过教育培训，使企业员工逐步纠正了对行业制度认识的误区，增进了对行业的感情，增强了员工的责任感和荣誉感，以“家”的观念来看待行业的每一步发展，从而极大地提高了行业的凝聚力和向心力，有助于员工为企业积极创造更多更好的效益。

镜培训学校对行业各部门间的相互沟通和协调有重要作用：行业日常工作的正常开展，离不开各部门间的密切配合。通过集中教育培训，有助于提高行业内部各部门员工对本部门及兄弟部门的职责的认识。有了清晰的思路做指导，各部门就会各司其职，密切配合，提高工作效率，为整个行业创造良好的社会效益、经济效益和环境效益。

综上所述，眼镜培训学校制度对现代企业的发展具有十分重要的意义，它事关行业的战略步骤的实施；事关远景目标的实现；事关和谐社会的建立。所以，我们要认真做好教育制度工作，保质保量地完成行业下达的任务。同时，我们也希望行业根据实现情况多组织眼镜培训学校活动，将行业建设成为超强实力，多元经营，具有现代化企业管理水平的一流房地产集团行业。